TECHgium® 第4回大会の優勝チームに所属するアンクルをご紹介します。彼は、プライバシー保護のために、監視カメラの映像から顔やナンバープレートを自動的に隠すAIソリューションを開発しました。

「EIIRTrendのCEO、パリーク・ジェイン氏は、2022年は拡張現実（AR）が主流になると予測しており、この独占インタビューでは、サステナビリティの推進要因から5Gの普及に至るまで、主要な技術トレンドについて語っている。」

エベレスト・グループの副社長であるアクシャット・ヴァイド氏が、EVの普及やサステナビリティの推進要因など、2022年の主要なテクノロジートレンドについて解説するとともに、エンジニアリングサービスプロバイダーがなぜ「最高を目指す」必要があるのかを語っています。

Avasant社のガウラフ・デワン氏が、2022年の職場を特徴づけるテクノロジー――AI、AR、MLの予測、仮想化の動向、そして今後の技術ロードマップ――について解説します。

NASSCOMの副社長であるK・S・ヴィスワナタン氏が、2022年のテクノロジー業界の動向を形作る「電動化」「自動運転」「コネクテッド」といったモビリティのトレンドや、持続可能性を推進する要因について見解を述べている。

倫理と誠実さ：当社のCOOであるアビシェク・シンハとビジネスサポート部門責任者のフリシケシュ・ラオが、「Engineering The Change」の取り組みにおいて、これらのコアバリューがLTTSにとってどのような意味を持つかを語ります。

LTTSのリーダーたちにとって「目的意識を持って行動すること」とはどのような意味を持つのか、ぜひご覧ください。私たちは、あらゆる行動を通じてより良い未来を築くため、「Engineering The Change」を推進し続けています。

LTTSのCHRO（最高人事責任者）と事業運営責任者が、当社のコアバリューの一つである「思いやり」が、単なる譲歩や便宜供与にとどまらず、職場において真にどのような意味を持つのかを解説します。

LTTSのCTOであるアッシュィシュ・クシュ氏と、輸送部門責任者のシャイレンドラ・シュリヴァスタヴァ氏と共に、好奇心がイノベーションを牽引するLTTSの「学びの文化」をご紹介します。

私たちは自らの行動に責任を持ち、約束したことは確実に実行します。LTTSにて、グローバル事業部門責任者のプラサナ・シュクラとCSOのアリンド・サクセナが「説明責任を伴う成果」について語る様子をご覧ください。

🏆 LTTS、ISG、CNBC TV18による初の「デジタル・エンジニアリング・アワード」！